Суд в Курске обязал «Курскэлектротранс» доплатить водителю троллейбуса за вредные условия труда

Промышленный районный суд рассмотрел трудовой спор между водителем троллейбуса и ГУПКО «Курскэлектротранс». Мужчина обнаружил, что не получал положенную надбавку за работу во вредных условиях.

Согласно договору, труд водителя отнесён к классу условий труда 3.2, что предполагает ежемесячную доплату в размере 4% от оклада. Однако в расчётных листках эти начисления не отражались. Предприятие утверждало, что выплачивает надбавку, включая её в тарифную ставку.

Суд детально изучил рабочее время и специфику работы заявителя. В документах работодателя нашли противоречия: доплата фактически была «спрятана» внутри оклада без должного уведомления сотрудника.

В итоге суд встал на сторону водителя. С «Курскэлектротранса» взыскали задолженность по доплате за вредные условия, компенсацию за задержку выплат и моральный вред — всего более 34 тысяч рублей. Решение пока не вступило в законную силу.